Počas 24 rokov rastu sa spoločnosť Yison pridŕžala rastu spoločnosti a jej zamestnancov. Keďže zamestnanci sú zdrojom spoločnosti a hlavnou hnacou silou jej rozvoja, venujeme väčšiu pozornosť všestrannému rastu zamestnancov.
Grace, generálna riaditeľka spoločnosti, pravidelne organizuje školenia zamestnancov, aby sa podelila o skúsenosti súvisiace s učením s každým zamestnancom spoločnosti Yison, aby si zamestnanci mohli užívať radosť z učenia sa v práci a neustále sa zlepšovať a zdokonaľovať vo vzdelávaní, aby každý zamestnanec mohol získať kompletné vzdelávanie. Témou tohto zdieľania je: ako sa zlepšiť a uvedomiť si vlastnú hodnotu. Generálna riaditeľka Grace sa na zdieľanie pripravila vytvorením krásnej prezentácie a vyškolila zamestnancov z troch hľadísk.
Ako si zamestnanci uvedomujú svoju sebaúctu a ako môžu zarábať peniaze, si vyžaduje viac času a tvrdej práce. Aby ste to dosiahli, musíte si spresniť ciele, každý deň prehodnotiť pracovnú náplň a neustále upravovať a optimalizovať svoj vlastný smer; prostredníctvom analýzy príkladov a zdieľania vynikajúcich úspešných prípadov v spoločnosti, ako sa priblížiť k vynikajúcim ľuďom, ako to dosiahnuť. Urobte krok vpred; každý deň sa držte malého kúska, aby vaše súčasné úsilie mohlo zmeniť budúci úspech.
Generálna riaditeľka Grace chápe ciele a smerovanie zamestnancov prostredníctvom otázok na mieste a potom analyzuje a predkladá návrhy jeden po druhom, aby bol smerovanie každého zamestnanca jasnejšie a jasnejšie; tiež to umožňuje zamestnancom jasnejšie cítiť, akým smerom sa uberajú.
Prostredníctvom záverečného súhrnného odkazu sa pre každého zamestnanca vykoná súhrnná analýza, ktorá môže každému zamestnancovi pomôcť lepšie plánovať a rozvíjať ďalšie kroky.
Čas uverejnenia: 28. februára 2022
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)